Hay veces que el cambio cuenta trabajo, ya sea por ideas limitantes, por la falta de una visión o simplemente por miedo. La solución qué propone, se me hace simplemente sublime, aunque todavía no acierto a ver como aplicarla a mi persona
Estoy 100% de acuerdo contigo. Es un cambio de chip muy sencillo y muy poderoso el de ver al empleador como un cliente. También te empodera para defender tu trabajo y tu bienestar, o al menos así lo sentí yo (cuando empecé a ver a mi jefe como un cliente, se me salió el miedo de reclamar cuando creía que algo estaba mal, o de exigir ciertas cosas para que mi trabajo sea mejor).
Exacto, estamos super alineados. Creo que cuesta explicar estas cosas a una persona que esta enclaustrada con su trabajo y no ve otra cosa. Diría que es un cambio de mentalidad nada más.
Hay veces que el cambio cuenta trabajo, ya sea por ideas limitantes, por la falta de una visión o simplemente por miedo. La solución qué propone, se me hace simplemente sublime, aunque todavía no acierto a ver como aplicarla a mi persona
Estoy 100% de acuerdo contigo. Es un cambio de chip muy sencillo y muy poderoso el de ver al empleador como un cliente. También te empodera para defender tu trabajo y tu bienestar, o al menos así lo sentí yo (cuando empecé a ver a mi jefe como un cliente, se me salió el miedo de reclamar cuando creía que algo estaba mal, o de exigir ciertas cosas para que mi trabajo sea mejor).
Exacto, estamos super alineados. Creo que cuesta explicar estas cosas a una persona que esta enclaustrada con su trabajo y no ve otra cosa. Diría que es un cambio de mentalidad nada más.